到岗时间:1个月之内
年龄要求:18-35周岁
婚况要求:未婚
1、负责公司行政工作。对内、对外发文、申请、通知、总结报告等文件的起草;负责各类合同的起草、签订。
2、负责公司人力资源工作。熟悉并能运用人力资源六大模块,根据公司发展战略,制定人力资源规划,建立招聘体系、培训体系、薪酬体系、绩效考核体系以及人事档案管理、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序,并组织实施。
3、负责安排公司日常后勤工作,包括车辆、绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等,为各部门做好服务工作。
4、负责景区安保及网络管理工作。
5、负责公司各类项目的申报、跟踪、验收。
6、负责协调各部门之间的关系,做好后勤保障方面的工作。
7、协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督。
8、配合公司进行企业文化的建立,做好员工培训工作。
9、协助建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行。
10、作好领导的参谋,及时为公司领导提供信息和建设性意见。
11、督促有关部门及时完成公司各项工作,并将监督情况及时反馈给领导。
12、负责公司对外联系、宣传工作。
13、负责员工的评估与考核。
14、负责公司印鉴的管理、证件及各类设备的年检。
15、负责景区农户拆迁房屋相关遗留事项。
16、完成领导交办的其他工作任务。
工作地点:高梁镇香良村七星谷景区内。
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