到岗时间:1个月之内
年龄要求:18-35周岁
婚况要求:未婚
销售总监岗位职责是负责整个销售部门的。其工作主要是:
1、督促销售人员的工作,销售计划的制定;
2、定期的销售总结,销售团队的管理;
3、每月每位销售人员的绩效考核的评定;
a、开发客户的数量;
b、拜访客户的数量;
c、客户的跟进;
d、销售指标的完成;
4、销售人员的计划及总结及上下级的沟通;
5、制定不定期的沙龙活动,销售人员的素质和专业培训。
6、销售策略的运用,对于反对意见的处理;
7、潜在客户以及现有客户的管理与维护等.
任职要求:
1.参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。
2.组织与管理销售团队,完成企业产品销售目标。
3.控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。
4.招募、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务指标。
5.收集各种市场信息,并及时反馈给上级与其他有关部门。
6.参与制定和改进销售政策、规范、制度,使其不断适应市场的发展。
7.发展与协同企业和合作伙伴关系,如与经销商的关系、与代理商的关系。
8.协助上级做好市场危机公关处理。
9.协助制定企业产品和企业品牌推广方案,并监督执行。
10.妥当处理客户投诉事件,以及接待客户的来访。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。